2019年5月17日上午，集团赖伴来董事长；集团董事、沙巴集团电器彭琦总经理；集团董事、沙巴集团三金张育奇总经理；集团董事、沙巴集团电器赖友森副总经理；集团董事、董事办周航主任；董事长助理赖定权；各公司产总；以及沙巴集团内部42个课程开发学员和种子讲师汇聚在沙巴集团学堂，共同培训课程开发。

 本次培训不仅对个人而言是一种经验的沉淀、能力的提升，对于企业而言更是人才培养的快捷途径，并且能够增强企业知识的积累和扩散，让沙巴集团从借助外面的培训机构转换成沙巴集团自己培养讲师、讲师培养学员、学员成为讲师的一个良性循环。

  针对即将要教授的学员，这些内部讲师们分组对课程进行开发，此次课程开发不同以往，他们首先在思维模式上进行了转变，假如自己是学员，最想听到什么课程？

  这种转换，对于从基层一步步成长起来的他们来说，其实不难，他们不仅能够理解学员在工作中遇到的各种问题和痛点，然后通过小组讨论和老师的帮助找出最符合条件的解决办法。

  这次培训本身意义重大，是沙巴集团人才长远发展的战略目标，赖伴来董事长提出，2019年是文化年，我们集团从上到下都要不断地汲取知识，主动学习，借助沙巴集团这个大舞台挖掘自身的价值，提高自己的能力，和沙巴集团共同成长。

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